Сроки представления:
до 15 ноября: 510.00, 400.00, 421.00
до 15 ноября: 300.00, 200.00, 870.00 декларации за 3 квартал 2024г.
до 15 ноября: 701.01, изменения по состоянию на 1 ноября 2024 г.
до 15 ноября: 101.03, 101.04, КПН у источника выплаты, за 3 квартал 2024г.
до 20 ноября: 320.00/328.00 (импорт в октябре)
до 20 ноября: 851.00 (договор с октября), 870.00 (разрешит.док.за октябрь)
Сроки уплаты:
до 20 ноября:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в октябре (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за октябрь)
до 25 ноября:
- АП по КПН за ноябрь (ф.101.02);
- НДС за 3 квартал 2024 года (ф.300.00);
- Плата за эмиссии в окружающую среду за 3 квартал 2024 года (ф.870.00);
- ИПН, ОПВ, ОПВР, СО, СН, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж ( (ф.200.00,910.00)
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за октябрь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в октябре)
Техподдержка КН и СОНО [email protected] Техподдержка ИС ЭСФ [email protected]
Все санкционные списки по РФ
|
Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
Формы налоговой отчетности 2022 год, 2023 год, все ФНО по годам
Ставки в 2023 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ЕП 20%
Ставки в 2024 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 1,5%, ЕП 21,5%
с 1 января 2023: МРП 3 450, МЗП 70 000, стандартный НВ для ИПН 48 300
с 1 января 2024: МРП 3 692, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 51 688
Пределы для СНР в 2023 г.: патент 12 171 600, упрощенка 82 931 100, упрощенка с ТИС 241 665 600, фиксированный вычет 497 434 800, розничный налог 2 070 000 000. Предел для ЕСП 4 053 750
Пределы для СНР в 2024 г.: патент 13 025 376, упрощенка 88 748 296, упрощенка с ТИС 258 617 216, фиксированный вычет 532 327 328, розничный налог 2 215 200 000. ЕСП отменен.
Пределы для НДС в 2023 г.: для всех 69 000 000, для упрощенки с ТИС 428 434 800
Пределы для НДС в 2024 г.: для всех 73 840 000, для упрощенки с ТИС 458 487 328
Базовые ставки НБ РК: с 27.11.23. 15,75; с 22.01.24. 15,25; с 26.02.24. 14,75; с 03.06.24. 14,5; с 15.07.24. 14,25. Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК
|
 |
| С какой даты рассчитать отпускные?
|
|
|
|
#1 Вт Мар 17, 2015 17:28:28
|
|
|
Добрый день!
Работник написал заявление на тр.отпуск с 9 марта 2015г. С какой даты рассчитать отпускные?
Ведь 9 марта перенесенный выходной день.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
 |
|
|
|
#2 Вт Мар 17, 2015 18:22:10
|
|
|
Если стоять на букве закона, то отпускные должны выплачиваться с той даты, которая обозначена в заявлении. Но при этом, считаю, что работника, который может быть далек от бухгалтерских тонкостей, необходимо проинформировать о нюансах начала отпуска с выходного дня, что бы избежать ущемления его прав и в связи с этим уменьшения оплаты отпускных. Возможно, он пожелает откорректировать дату.
Ну а норма по расчету дней компенсации с первого рабочего дня действует при увольнении.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#3 Вт Мар 17, 2015 19:06:22
|
|
|
Спасибо,что откликнулись.
Попросим работника откорректировать дату с 9 на 10 марта.
и связи с этим опять возникает ситуация-- за 9 марта как и кому (ей или новому работнику) начислить зарплату?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#4 Вт Мар 17, 2015 22:46:16
|
|
|
| Lana-ozen говорит: |
|
за 9 марта как и кому (ей или новому работнику) начислить зарплату? |
Вы же писали , что 9 марта у вас выходной день?
Ну а зарплату начисляете тому, кто будет работать в этот день.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#5 Ср Мар 18, 2015 11:54:39
|
|
|
9 марта официально праздничный день, но у нас торговая компания, пятидневка, работает и в празд.дни и начисляется праздничные , начисление-новому сотруднику,тогда старый просто потеряет 1 день,просто не знаю как правильно и грамотно объяснить ей, чтоб не возникало потом вопросов. Спасибо.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#6 Ср Мар 18, 2015 12:22:05
|
|
|
| Lana-ozen говорит: |
|
9 марта официально праздничный день |
Не путайте, это не праздничный день, это перенесенный выходной( воскресенье). Поэтому если у вас пятидневка, то вы должны отдыхать в этот день, так как пишите, что только
| Lana-ozen говорит: |
|
работает и в празд.дни |
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#7 Ср Мар 18, 2015 12:41:45
|
|
|
Да,запуталась. Значит никаких приказов ни на отпуск, ни на прием. Все с 10.03. Спасибо.
Добавлено спустя 46 минут 32 секунды:
Если даже 9 марта перенесенный выходной, разве не начисляется в 2-м разм.,если работали?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#8 Ср Мар 18, 2015 14:52:09
|
|
|
| Lana-ozen говорит: |
|
Если даже 9 марта перенесенный выходной, разве не начисляется в 2-м разм.,если работали? |
Если работали, то - оплачивается не менее, чем в двойном размере.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера. 2006-2024 Hosting hoster.kz
|
Правила
Регистрация
Вход
Личные письма
RSS
В борьбе за грамотность: Налогообложение; Упрощенная декларация; Сдать, а не "здать"; Передать документы с нaрочным, нарочно ‐ это совсем другое значение.
