| Производственный календарь и баланс рабочего времени по годам
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
 |
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#4 Ср Дек 08, 2010 18:28:52
|
|
|
| *МАКС* говорит: |
|
Баланс рабочего времени на 2011год. |
| *МАКС* говорит: |
|
баланс рабочего времени на 2010год |
Какой тебе дитя?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#8 Ср Янв 05, 2011 12:23:41
|
|
|
| YelenaS говорит: |
|
Может у кого-нибудь есть в виде таблички? |
В сообщении №2, когда скачаешь и откроешь, производственный календарь в виде таблички.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#11 Пт Фев 11, 2011 23:01:41
|
|
|
Здравствуйте! подправьте пож., где ошибка?
смотрим: 2011 год, ноябрь, 40-часовая рабочая неделя , шестидневка 26 раб.дней, 174 час.
30 календарных - 1 дополнительный выходной день (в 2011 году первый день Курбан-айта приходится на 6 ноября),
- 4 воскресенья (07,13,20,27 ноября)
А у меня получается 25 раб.дней, 167 час.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#13 Пт Фев 11, 2011 23:15:20 Сказали Спасибо❤
|
|
|
| Gaukhar70 говорит: |
|
30 календарных - 1 дополнительный выходной день (в 2011 году первый день Курбан-айта приходится на 6 ноября), |
Курбан айт приходится в 2011году на воскресенье, а так как он является дополнительным выходным, а не праздничным днём, то он не переносится на следующий рабочий день. Теперь считаем, 22 рабочих дня плюс четыре субботы будет равно 26рабочим дням при шестидневки
Posted after 1 minute 25 seconds:
| agemet говорит: |
|
при шестидневки |
Правильно писать при шестидневке
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
Айнука
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#19 Чт Дек 08, 2011 10:54:03
|
|
|
Здравствуйте!
У кого есть Производственный календарь на 2012 год скиньте пожалуйста!
Добавлено спустя 3 минуты 19 секунд:
Спасибо нашла!
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#22 Вт Дек 20, 2011 02:18:42
|
Сообщить модератору
|
|
Судя по всему, Производственный календарь и Баланс рабочего времени на 2012 год изменится. Плюс еще один государственный праздник.
| Астана. 10 декабря. Kazakhstan Today говорит: |
Сегодня на пленарном заседании сената парламента РК принят закон "О внесении дополнения в закон РК "О праздниках в Республике Казахстан", передает Kazakhstan Today.
Как указывается в заключении комитета по социально-культурному развитию палаты, проект закона разработан в целях установления государственного праздника - Дня первого президента Республики Казахстан, который будет отмечаться 1 декабря. |
| Астана. 14 декабря говорит: |
Глава государства подписал Закон «О внесении дополнения в Закон Республики Казахстан «О праздниках в Республике Казахстан»
Назарбаев подписал закон, устанавливающий 1 декабря Днем Первого Президента Казахстана Глава государства подписал Закон Республики Казахстан «О внесении дополнения в Закон Республики Казахстан «О праздниках в Республике Казахстан», который предусматривает установление нового государственного праздника - Дня Первого Президента Республики Казахстан, который будет отмечаться 1 декабря, сообщает Zakon . kz со ссылкой на официальный сайт Президента. |
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#23 Вт Дек 27, 2011 18:21:57 Сказали Спасибо❤
|
|
|
http://www.enbek.gov.kz/node/249474
Корректировки в Производственный календарь и Баланс рабочего времени на 2012 год
| Цитата: |
Согласно Закону Республики Казахстан от 14 декабря 2011 года № 509-IV «О внесении дополнения в Закон Республики Казахстан «О праздниках в Республике Казахстан» (Закон о вводе нового государственного праздника - «День Первого Президента Республики Казахстан - 1 декабря») будут ли вводиться корректировки в Производственный календарь и Баланс рабочего времени на 2012 год?
Предоставьте, пожалуйста, разъяснения, т.к. нигде нет обновленных публикаций. Заранее спасибо. |
Ответ:
| Цитата: |
С учетом изменений законодательства РК изменения и дополнения в Производственный календарь на 2012 год будут внесены в первом квартале 2012 года.
Главный эксперт управления нормирования и оплаты труда Жазетова Г.М. |
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
betmen
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#25 Пт Янв 20, 2012 12:38:10
|
|
|
Добрый день, Всем!
Пожалуйста, если есть у кого либо, вышлите пожалуйста производственный календарь на 2012г.
Заранее благодарю.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#26 Пт Янв 20, 2012 14:05:01
|
|
|
| Зарина Машанло говорит: |
Пожалуйста, если есть у кого либо, вышлите пожалуйста производственный календарь на 2012г.
|
Выше вашего сообщения, в сообщении № 9 находится уточненный календарь.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#28 Вт Янв 24, 2012 14:21:36
|
|
|
"В 2012 году первый день Курбан-айта приходится на 25 октября."
А как тогда ссылка Ссылка удалена Где правильно?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#29 Вт Окт 16, 2012 18:39:22
|
|
|
| Цитата: |
Всемирный комитет по наблюдению за луной официально объявил, что месяц зуль-Хиджа наступит 17 октября, соответственно, Курбан-айт состоится 26 октября.
Один из самых значимых мусульманских праздников Курбан-айт в 2012 году состоится 26 октября, передает корреспондент Tengrinews.kz со ссылкой на сайт мечети Хазрет Султан.
«Всемирный комитет по наблюдению за луной (Moonsighting Committee Worldwide) официально объявил, что месяц зуль-Хиджа наступит завтра, то есть 17 октября. Соответственно, Курбан-айт состоится 26 октября 2012 года», — говорится в сообщении.
Власти Саудовской Аравии, а также все арабские страны, учитывая, что сезон хаджа ориентирован на эту дату, и основываясь на позиции единства мусульманской уммы, утвердили 26 октября официальной датой Курбан-айта. «Духовное управление мусульман Казахстана также официально заявило, что Курбан-айт состоится 26 октября», — говорится в сообщении. |
В баланса рабочего времени
| Цитата: |
|
В 2012 году первый день Курбан-айта приходится на 25 октября. |
На какой источник ориентироваться?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#30 Вт Окт 16, 2012 20:18:22
|
Сообщить модератору
|
|
Алекс, ориентироваться на Всемирный комитет по наблюдению за луной.
Т.к. Казахстан принимает его позицию в части определения первого дня Курбан-айта.
Уже не первый год вот так в последний момент корректируется дата Курбан Айта.
А однажды я напала на замечательную статью, которая мне много разъяснила (благодарность автору).
Процитирую.
| Кайрат-F2 говорит: |
Как определяется выходной день на праздник Курбан-Айт в Казахстане. В декабре 2005 года были приняты поправки в Закон, согласно которым первый День мусульманского праздника Курбан-Айт и православное Рождество считается выходным днем.
Если Рождество каждый год празднуется 7 января, то праздник Курбан-Айт каждый год приходится в разные дни и каждый год мы лишь за несколько дней до праздника узнаем точную дату. Попытаюсь разъяснить как получилась такая ситуации.
Мое мнение (частное): с мусульманским календарем есть свои сложности. И в первую очередь с определением не самой даты Курбан-айта, а с тем какой день считать первым днем 12 лунного месяца мусульманского лунного календаря. Именно в этот день начинается Праздник, который отмечается мусульманами три дня.
Напомню, что Курбан-Айт начинается на 10 день 12 месяца по мусульманскому лунному календарю. А вот начало месяца иногда могут причислить к разным дням привычного христианского календаря. Если отойди от долгих разговоров, то дни в каждом месяце начинают считаться от фактического начала лунного месяца. А значит, в разных частях мира этот день может наступить в разные дни солнечного календаря. Это и понятно, учитывая, что лунный цикл не кратен солнечному.
В мусульманской традиции начало каждого лунного месяца определяется визуальными наблюдениями за лунным диском. Как только на небе появляется новая луна (лунный диск начинает увеличиваться со своего минимума), то это считается началом очередного лунного месяца. Более того, в одной местности лунный месяц начнется в один день, а в других странах в другой (разная погода, луна в разных странах может появляться над небом в разное время).
Есть, однако, и другой подход: лунный месяц приравнивают к тому, что принимается уважаемыми людьми в мусульманском мире. Как правило, если есть расхождения, то берут то, что ближе к родине Ислама.
Ну и, наконец, третий подход, когда дата начала лунного месяца высчитывается заранее.
Таким образом, дату Курбан-Айта нельзя точно определить более чем за 10 дней до начала праздника. Т.к. праздник приходится на десятый день лунного месяца, сначала нужно дождаться начало этого лунного месяца и с этого дня отсчитать 10 дней.
Так, например, в 2010 году лунный месяц может начаться 16 или 17 ноября. Но точную дату в разных странах можно узнать не раньше, чем за 10 дней. Т.е. точная дата станет известной только после 7 ноября.
Ну и наконец, если говорить про родину Ислама, то в Объединенных Арабских Эмиратах день начала лунного месяца определяется специальным религиозным ведомством, которое оглашает начало 12 лунного месяца и сообщает через сколько дней начинается Курбан-Айт. Аналогично и в Казахстане. |
Т.е. выходит, что Министерством труда и соцзащиты Баланс рабочего времени утверждается приблизительно. А точная дата может быть известна только за 10 дней до выходного дня.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
????????
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#32 Пт Ноя 16, 2012 10:43:51
|
|
|
| пивзавод говорит: |
|
на 2013 год у нас нет производственного календаря? |
Предлагаю:
"Министерством труда и социальной защиты населения утверждены Баланс рабочего времени и Производственный календарь на 2013 год, документы разработаны в соответствии с дополнениями в Закон «О праздниках в Республике Казахстан», дня защитника Отечества - 7 мая.
В 2013 году норма рабочего времени составляет:
при 40-часовой рабочей неделе:
пятидневка – 1960 часов (245 дней * 8,00 часов);
шестидневка – 1972 часа (247 дней * 7,00 часов + 50 дней * 5,00 часов);
при 36-часовой рабочей неделе:
пятидневка – 1764 часа (245 дней * 7,20 часов);
шестидневка – 1782 часа (297 дней * 6,00 часов).
Среднемесячное число рабочих дней на 2013 год составляет:
при пятидневной рабочей неделе – 20,42 дней;
при шестидневной рабочей неделе – 24,75 дней.
Среднемесячное число календарных дней на 2013 год составляет 29,25 (без учета праздничных дней, установленных законодательным актом Республики Казахстан)."
С ув.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
????????
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
Ведмедь
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
#37 Вт Ноя 20, 2012 10:49:24
|
Сообщить модератору
|
|
nataAKTAU, мож не так смотрите
| Производственный календарь говорит: |
Праздничные дни, отмечаемые в Республике Казахстан:
национальный праздник:
День Независимости - 16 - 17 декабря;
государственные праздники:
Новый год - 1-2 января;
Международный женский день - 8 марта;
Наурыз мейрамы - 21-23 марта;
Праздник единства народа Казахстана - 1 мая;
День защитника Отечества - 7 мая;
День Победы - 9 мая;
День Столицы - 6 июля;
День Конституции Республики Казахстан - 30 августа;
День Первого Президента Республики Казахстан - 1 декабря. |
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#43 Пт Ноя 22, 2013 09:49:47
|
|
|
Добрый день, подскажи, может я неверно понимаю - в балансе рабочего времени за 2013 г. календарные дни в марте без учета праздничных дней стоит 27. Праздников государственных в марте 6. Если эти цифры суммировать, то 31 календарный день не получится. Не пойму, где я ошибаюсь
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#44 Пт Ноя 22, 2013 09:55:49
|
|
|
Может праздничных именно 4, а 6 получилось с доп.выходными, какими-нибудь переносами?
Добавлено спустя 1 минуту 33 секунды:
| Ведмедь говорит: |
Международный женский день - 8 марта;
Наурыз мейрамы - 21-23 марта; |
И все, вот они 4 дня.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#46 Вс Дек 15, 2013 18:07:30
|
|
|
Источник: http://almaty.enbek.gov.kz/node/298861
Разъяснение о порядке применения баланса рабочего времени на 2013-2014 гг. в связи с принятием постановления Правительства РК от 6 декабря 2013 года № 1322 «О переносе дня отдыха»
| Цитата: |
Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан сообщает порядок применения баланса рабочего времени на 2013-2014 гг. в связи с принятием постановления Правительства Республики Казахстан от 6 декабря 2013 года № 1322 «О переносе дня отдыха» (далее – постановление).
Пунктом 1 постановления предусмотрен перенос дня отдыха с субботы 28 декабря 2013 года на пятницу 3 января 2014 года.
Следует отметить, что данный перенос применяется только в отношении работников, которым установлена пятидневная рабочая неделя с выходными днями в субботу и воскресенье и для которых переносимый день является выходным.
Следовательно, пункт 1 постановления не применяется в отношении работников организаций, которым установлен суммированный учет рабочего времени (т.е. полагаем, что графики сменности не меняются), и для работающих в режиме шестидневной рабочей недели.
Для организаций, независимо от форм собственности, которые в соответствии с пунктом 1 постановления будут осуществлять перенос дня отдыха, в декабре 2013 года увеличивается количество рабочих дней (рабочих часов), а в январе 2014 года, соответственно, уменьшается.
Учитывая изложенное, данным организациям необходимо уточнить (скорректировать) норму часов рабочего времени в декабре 2013 г. и январе 2014 г. в отношении работников, которым установлена пятидневная рабочая неделя с выходными днями в субботу и воскресенье и для которых переносимый день является выходным. Соответственно, начисление заработной платы в указанных месяцах осуществлять, исходя из уточненных (скорректированных) норм рабочего времени. |
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#48 Чт Сен 04, 2014 22:43:14 Сказали Спасибо❤
|
|
|
База знаний http://balans.kz/viewtopic.php?p=609133#
Министерством здравоохранения и социального развития Республики Казахстан утверждены Баланс рабочего времени и Производственный календарь на 2015 год.
https://www.enbek.gov.kz/node/313231
| Цитата: |
Производственный календарь на 2015 год
Статьей 77 Трудового кодекса Республики Казахстан от 15 мая 2007 года (далее – Кодекс) предусмотрено, что нормальная продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю.
В трудовых, коллективных договорах может предусматриваться меньшая продолжительность рабочего времени с оплатой как за нормальную продолжительность рабочего времени.
Также Кодексом предусмотрено установление сокращенной продолжительности рабочего времени для отдельных категорий работников:
для работников в возрасте от четырнадцати до шестнадцати лет - не более 24 часов в неделю; от шестнадцати до восемнадцати лет - не более 36 часов в неделю (статья 181 Кодекса);
для учащихся организаций образования, совмещающих в течение учебного года учебу с работой, в возрасте от четырнадцати до шестнадцати лет - 2,5 часа в день, в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - 3,5 часа в день (статья 181 Кодекса);
для работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными (особо вредными) и (или) опасными условиями труда - не более 36 часов в неделю (статья 202 Кодекса);
для работников-инвалидов первой и второй групп - не более 36 часов в неделю (статья 224 Кодекса).
В трудовых, коллективных договорах может предусматриваться продолжительность рабочего времени меньше указанной в статьях 181, 202, 224 Кодекса.
В соответствии со статьей 91 Кодекса в организациях должен осуществляться учет рабочего времени, фактически отработанного работником.
Согласно статье 82 Кодекса при пятидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной работы (рабочей смены) не может превышать 8 часов при недельной норме 40 часов, 7 часов 12 минут при недельной норме 36 часов; при шестидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной работы (рабочей смены) не может превышать: у работников с недельной нормой рабочего времени, равной 40 часам - 7 часов; при недельной норме 36 часов - 6 часов и т.д.
В этой связи, продолжительность рабочего времени составляет:
При 40-часовой рабочей неделе:
при пятидневной рабочей неделе – пять рабочих дней по 8 часов;
при шестидневной рабочей неделе – пять рабочих дней по 7 часов и один рабочий день продолжительностью 5 часов.
При 36-часовой рабочей неделе:
при пятидневной рабочей неделе - пять рабочих дней по 7 часов 12 минут (7,20 часа);
при шестидневной рабочей неделе – шесть рабочих дней по 6 часов.
В соответствии с Законом Республики Казахстан от 13 декабря 2001 года № 267 «О праздниках в Республике Казахстан» дни, в которые отмечаются национальные и государственные праздники в Республике Казахстан, признаются праздничными днями в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан.
Праздничные дни в Республике Казахстан являются нерабочими днями.
При совпадении выходного и праздничного дней выходным днем является следующий после праздничного рабочий день.
Праздничные дни, отмечаемые в Республике Казахстан:
национальный праздник:
День Независимости - 16 – 17 декабря;
государственные праздники:
Новый год - 1-2 января;
Международный женский день – 8 марта;
Наурыз мейрамы – 21-23 марта;
Праздник единства народа Казахстана – 1 мая;
День защитника Отечества - 7 мая;
День Победы – 9 мая;
День Столицы – 6 июля;
День Конституции Республики Казахстан – 30 августа;
День Первого Президента Республики Казахстан – 1 декабря.
В связи с чем, при составлении баланса рабочего времени в 2015 году с учетом норм Закона Республики Казахстан «О праздниках в Республике Казахстан» праздничные дни, совпадающие с выходными днями (суббота, воскресенье), перенесены на следующий после праздничного рабочий день:
при пятидневке:
с 8 марта на 9 марта;
с 21 марта на 24 марта;
с 22 марта на 25 марта;
с 9 мая на 11 мая;
с 30 августа на 31 августа.
при шестидневке:
с 8 марта на 9 марта;
с 22 марта на 24 марта;
с 30 августа на 31 августа.
В соответствии со статьей 96 Кодекса при пятидневной и шестидневной рабочей неделе общим выходным днем является воскресенье. Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается актом работодателя или графиком сменности. Оба выходных дня предоставляются подряд, если иное не установлено коллективным, трудовым договорами.
Первый день Курбан-айта, отмечаемого по мусульманскому календарю, 7 января - православное Рождество являются выходными днями.
В 2015 году первый день Курбан-айта приходится на 24 сентября.
В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2015 год в целом в рабочих днях (часах). Она рассчитана по календарю пятидневной и шестидневной рабочей недели, исходя из восьми-, семи- и шестичасового рабочего дня при 40-часовой и 36-часовой рабочей неделе.
В 2015 году норма рабочего времени составляет:
при 40-часовой рабочей неделе:
пятидневка – 1960 часов (245 дней * 8,00 часов);
шестидневка – 1979 часов (247 дней * 7,00 часов + 50 дней * 5,00 часов);
при 36-часовой рабочей неделе:
пятидневка – 1764 часа (245 дней * 7,20 часов);
шестидневка – 1782 часа (297 дней * 6,00 часов).
Среднемесячное число рабочих дней на 2015 год составляет:
при пятидневной рабочей неделе – 20,42 дней;
при шестидневной рабочей неделе – 24,75 дней.
Среднемесячное число календарных дней на 2015 год составляет 29,25 (без учета праздничных дней, установленных законодательством Республики Казахстан). |
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#50 Пн Ноя 30, 2015 16:08:38
|
|
|
Утверждён ли производственный календарь и баланс рабочего времени на 2016 год? Если, да, то где его можно скачать?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
Правила
Регистрация
Вход
Личные письма
RSS
В борьбе за грамотность: Налогообложение; Упрощенная декларация; Сдать, а не "здать"; Передать документы с нaрочным, нарочно ‐ это совсем другое значение.
простите,торопилась писала, на 2011 год.
