Сроки представления:
до 15 ноября: 510.00, 400.00, 421.00
до 15 ноября: 300.00, 200.00, 870.00 декларации за 3 квартал 2024г.
до 15 ноября: 701.01, изменения по состоянию на 1 ноября 2024 г.
до 15 ноября: 101.03, 101.04, КПН у источника выплаты, за 3 квартал 2024г.
до 20 ноября: 320.00/328.00 (импорт в октябре)
до 20 ноября: 851.00 (договор с октября), 870.00 (разрешит.док.за октябрь)
Сроки уплаты:
до 20 ноября:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в октябре (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за октябрь)
до 25 ноября:
- АП по КПН за ноябрь (ф.101.02);
- НДС за 3 квартал 2024 года (ф.300.00);
- Плата за эмиссии в окружающую среду за 3 квартал 2024 года (ф.870.00);
- ИПН, ОПВ, ОПВР, СО, СН, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж ( (ф.200.00,910.00)
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за октябрь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в октябре)
Техподдержка КН и СОНО [email protected] Техподдержка ИС ЭСФ [email protected]
Все санкционные списки по РФ
|
Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
Формы налоговой отчетности 2022 год, 2023 год, все ФНО по годам
Ставки в 2023 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ЕП 20%
Ставки в 2024 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 1,5%, ЕП 21,5%
с 1 января 2023: МРП 3 450, МЗП 70 000, стандартный НВ для ИПН 48 300
с 1 января 2024: МРП 3 692, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 51 688
Пределы для СНР в 2023 г.: патент 12 171 600, упрощенка 82 931 100, упрощенка с ТИС 241 665 600, фиксированный вычет 497 434 800, розничный налог 2 070 000 000. Предел для ЕСП 4 053 750
Пределы для СНР в 2024 г.: патент 13 025 376, упрощенка 88 748 296, упрощенка с ТИС 258 617 216, фиксированный вычет 532 327 328, розничный налог 2 215 200 000. ЕСП отменен.
Пределы для НДС в 2023 г.: для всех 69 000 000, для упрощенки с ТИС 428 434 800
Пределы для НДС в 2024 г.: для всех 73 840 000, для упрощенки с ТИС 458 487 328
Базовые ставки НБ РК: с 27.11.23. 15,75; с 22.01.24. 15,25; с 26.02.24. 14,75; с 03.06.24. 14,5; с 15.07.24. 14,25. Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК
|
 |
| Заполнение поля "индексация заработка" в документе Кадровое перемещение
|
|
|
|
#1 Пн Дек 13, 2010 16:56:53
|
|
|
Здравствуйте!
Повышаем зарплату работнику (не переводя его на другую должность) с помощью документа «Кадровое перемещение». На вкладке «Начисления» устанавливаем новый оклад, например, 24000тенге (прежний-18000тенге), Так как вид расчёта «оклад по дням» является индексируемым заработком, то ставим «галочку» в поле «индексация заработка», а вот коэффициент индексации какой не поставишь, всё равно в регистре сведений «Коэффициенты индексации заработка организации» стоит 1,3333, т.е. 24000/18000=1,3333, который будет использован при расчёте средней зарплаты при начислении опускных и т п. Так какое же значение коэффициента надо указывать, получается, что это поле вообще можно оставить не заполненным
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
 |
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#3 Пт Дек 09, 2011 12:34:14
|
|
|
Всем доброго дня! Не могу понять в чём дело.Повышаем оклады сотрудникам с помощью документа «Кадровое перемещение» ставим «галочку» в поле «индексация заработка», а в регистре сведений «Коэффициенты индексации заработка организации» у одного сотрудника коэффициент не меняется. Что я делаю не так?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#4 Сб Дек 10, 2011 12:03:57 Сказали Спасибо❤
|
|
|
| Интересная говорит: |
|
Повышаем оклады сотрудникам с помощью документа «Кадровое перемещение» ставим «галочку» в поле «индексация заработка», а в регистре сведений «Коэффициенты индексации заработка организации» у одного сотрудника коэффициент не меняется. |
"Не меняется" это значит
- движения есть по регистру сведений «Коэффициенты индексации заработка организации» и коэффициент равен 1?
или нет движения в регистре сведений «Коэффициенты индексации заработка организации»?
Какой вид начисления Вы повышаете работнику?
Пока без Ваших уточнений такие варианты вижу:
1. Коэффициент считается по формуле "Новая ставка"/"Предыдущая ставка".
Возможно предыдущая ставка у Вас уже равна или меньше новой ставки для работника?
2. Вид начисления, который Вы повышаете не является "основным".
То есть соответственно в карточке этого вида начисления не установлен флажок "Засчитывается как отработанное время".
3. Возможно способ расчета для повышаемого вида начисления выбран "По МЗП".
4. Непоследовательно проведены по времени кадровые документы по работнику (то бишь задним числом).
Тогда следует перепровести все кадровые документы по данному работнику с самого первого приема его на работу.
И если Ваш вопрос еще актуален, легче будет на него ответить, если Вы дополнительно выложите сюда скрины:
кадрового перемещения, движений кадрового перемещения по регистру сведений «Коэффициенты индексации заработка организации».
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#6 Вс Дек 11, 2011 18:24:48
|
|
|
Raybek ! Спасибо большое, Вы мне очень помогли.Причина была в последовательности проведения документов.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера. 2006-2024 Hosting hoster.kz
|
Правила
Регистрация
Вход
Личные письма
RSS
В борьбе за грамотность: Налогообложение; Упрощенная декларация; Сдать, а не "здать"; Передать документы с нaрочным, нарочно ‐ это совсем другое значение.
