| » | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Как провести в бухучете наем переводчика во время командировки за границей |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
|||
| Автор: | гость2 |
| Добавлено: | #1 Вс Апр 19, 2009 00:30:08 |
| Заголовок сообщения: | Как провести в бухучете наем переводчика во время командировки за границей |
подскажите пожалуйста.как можно провести наем переводчика за границей.ездил директор в китай нанимал переводчика.могу провести как представ.расходы. |
|
| Автор: | NetA | ||
| Добавлено: | #2 Вс Апр 19, 2009 11:04:52 | ||
| Заголовок сообщения: | Re: Как провести в бухучете наем переводчика во время командировки за границей | ||
Зачем в наем? переводчик должен быть зарегистрирован как ИП. и работать по договору об оказании услуг.. и в договоре должно оговорено кто несет расходы по переезду переводчика. и сумму оказании услуг . переводчик должен вам предоставить акт выполнения работ и счет фактуру и соргласно этих документов можете ставить на расходы. :) |
|||
| Автор: | Елена Т | ||
| Добавлено: | #3 Вс Апр 19, 2009 12:07:29 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
В Китае или в РК нанимал? Вполне возможно по договору ГПХ (подпишите акт вып.работ) удержав налоги. |
|||
| Автор: | Solitary |
| Добавлено: | #4 Вс Апр 19, 2009 12:38:51 |
| Заголовок сообщения: | |
ясно - понятно, что в Китае, скорее всего, он нанимал что-то вроде "помогайки", которые незарегистрированы в качестве ИП, либо еще каким-то образом в Китае. Ежели ваш директор все-таки обратился в официальную контору, которя предоставила ему переводчика, то такая контора должна была выдать документ: в котором нашло бы место отражение: кол-во часов переводчика, который затратил время, сумма. В этом случае, можно все провести нормально.. Однако сомневаюсь, что именно такая ситуация имела место быть... больше склоняюсь к 1-му варианту - "помогайке"... Поэтому такие расходы за счет чистого дохода, однозначно (без документального оформления) |
|
| Автор: | mayandinka |
| Добавлено: | #5 Пт Ноя 11, 2011 18:07:07 |
| Заголовок сообщения: | |
Добрый день! Подскажите пожалуйста.Директор едит на Выставку в Германию.Там ему нужен будет переводчик . Является ли это доходом нерезидента? Какие документы нужно оформить что бы взят на вычет? Если это доход нерезидента какие обязательство возникают у ТОО? |
|
| Автор: | Tory |
| Добавлено: | #6 Ср Ноя 23, 2011 17:14:49 |
| Заголовок сообщения: | |
Добрый вечер! подскажите как принять на работу переводчика - физическое лицо, для поездки за границу, чтоб взять на вычеты все расходы,связанные с командировкой, т.е. суточные, перелет, гостиницу для этого человека |
|
| Автор: | Loga |
| Добавлено: | #7 Ср Ноя 23, 2011 17:23:50 |
| Заголовок сообщения: | |
Заключить с ним договор ГПХ на оказание услуг, если он ИП. Вы не имеете права направлять в командировку лицо, не состоящее в штате. |
|
| Автор: | Мара |
| Добавлено: | #8 Ср Ноя 23, 2011 21:24:52 |
| Заголовок сообщения: | |
Ну а временный трудовой - нельзя что ли? Который на оперделенное время и определенный срок работы. |
|
| Автор: | esiphi | ||||
| Добавлено: | #9 Чт Ноя 24, 2011 08:18:13 | ||||
| Заголовок сообщения: | |||||
Tory,
Считаю, самое верное решение это
на основании которого, физ.лицо может выехать за границу для выполнении своих договорных обязательств.В сумму договора включить компенсацию расходов на проезд,проживание,питание и т.д.,соответственно, это будет его доходом, подлежащим обложению ИПН и в согласно ст.110 п.1 НК РК данные расходы относятся на вычеты. С ув. |
|||||
| Автор: | Tory |
| Добавлено: | #10 Чт Ноя 24, 2011 14:39:30 |
| Заголовок сообщения: | |
esiphi спасибо, наверено это будет оптимальный вариант |
|